Фиктивный больничный ради выхода игры GTA VI может обернуться проблемами как для работника, так и для работодателя, поэтому отгул лучше согласовать заранее. Об этом Агентству городских новостей «Москва» сообщила директор по персоналу коммуникационной группы «Прогресс» Екатерина Зеленкова.
«Чтобы официально освободить себе 19 ноября, нужно заранее согласовать этот вопрос с работодателем. Вполне можно договориться и взять один день в счет оплачиваемого отпуска, оформить отпуск без сохранения зарплаты по соглашению сторон или использовать дополнительный день отдыха, если у сотрудника были переработки и за них положен такой выходной», – сказала Зеленкова.
По ее словам, для сотрудника раскрытый обман означает дисциплинарное взыскание вплоть до увольнения за прогул и полную утрату доверия.
«Работодатель же может столкнуться с претензиями со стороны Социального фонда из-за неправомерных выплат по такому листку нетрудоспособности, не говоря уже о сорванных рабочих процессах из-за внезапного отсутствия человека», – добавила она.
В качестве альтернативы можно попросить перевести в этот день на удаленку, отметила специалист.
«Однако такое решение нельзя принять в одностороннем порядке, оно обязательно требует согласования с руководством», – заключила Зеленкова.
Ранее сообщалось, что в четверг, 19 ноября 2026 года выйдет новая часть культовой компьютерной игры Grand Theft Auto. В связи с этим фанаты серии планируют брать больничные и отпуска на этот период.