Для подростков от 14 лет в столице на сегодняшний день открыто более 400 предложений подработки на период летних каникул, к началу сезона число подобных вакансий увеличится. Об этом Агентству городских новостей «Москва» сообщила руководитель направления по работе с молодежью службы занятости столицы Екатерина Шальнева.
«На конец весны в Москве открыто более 400 вакансий для соискателей от 14 до 17 лет. По прогнозам экспертов, в летний период эта цифра будет расти. Работодатели предлагают школьникам самые разные варианты подработки – от курьерских и логистических до творческих и офисных позиций. Востребованы сотрудники сферы озеленения, ресторанов, операторы кол-центров, консультанты в магазинах, упаковщики заказов, аниматоры. При этом многие работодатели предлагают вакансии, где не нужен опыт, а время работы составляет от четырех часов в день. Дополнительно могут быть предусмотрены обучение, система мотивации, наставничество, а также бонусы и скидки на продукцию компании», – сказала Шальнева.
Она отметила, что московская служба занятости оказывает комплексную поддержку несовершеннолетним соискателям на всех этапах трудоустройства. Карьерные наставники центров «Профессии будущего» и «Моя карьера» помогают подросткам найти подходящие сезонные вакансии, готовят к собеседованию и подсказывают, какие документы необходимо оформить.
«Работать официально подростки могут с 14 лет, но для трудоустройства в этом возрасте нужно письменное разрешение одного из родителей или опекуна, составленное в свободной форме. Также для трудоустройства потребуются паспорт, СНИЛС, ИНН, медицинская справка о состоянии здоровья и трудовая книжка или справка по форме СТД-Р, если подросток уже был ранее официально трудоустроен, документы воинского учета (для юношей с 17 лет). Самостоятельно заключить трудовой договор подростки могут с 15 лет», – напомнила Екатерина Шальнева.